FizzUp
Para empresas

El inglés que cierra reuniones, en todo tu equipo.

Todo lo que tu gente adora de FizzUp — más el control que necesita una empresa: tus propios contextos, objetivos de desarrollo a medida, analítica, motivación y recompensas.

Todo lo que recibe tu gente

1

Un coach nativo que lleva la conversación

Malcolm guía la charla como un buen profe particular: te repregunta, reacciona y te mantiene hablando. Nunca te quedas en blanco frente a una pantalla ni leyendo un guion.

2

Se acuerda de ti, y de tu contexto

Retoma tus frases, tus objetivos y tus sesiones anteriores. Cada clase suma sobre la anterior en lugar de empezar de cero — al revés que esos chatbots que te olvidan en cuanto los cierras.

3

Llega preparado para tu tema

Dile que tienes una entrevista, una llamada de ventas o una reunión diaria, y aparece listo: con la situación adecuada y el vocabulario que de verdad necesitas.

4

Te mejora, nunca te corrige

Jamás te frena para marcarte un error. Al terminar, coge lo que dijiste y lo eleva al inglés que sonaría 100% natural — siempre animándote primero.

Diseñado para cómo las empresas hacen crecer a su gente

Adapta la práctica a tu negocio y a tus objetivos — y luego mide y recompensa los resultados.

Suma tus propios contextos

Lleva tus situaciones reales al coach: escenarios de tu empresa, vocabulario del sector, reuniones con clientes y llamadas de ventas. Malcolm aparece preparado para tu negocio, no para una lección genérica.

Define qué hay que desarrollar

Decide qué debe mejorar cada rol o persona — negociación, presentaciones, tono de atención al cliente — y FizzUp enfoca la práctica justo en esos objetivos.

Analiza cada trayectoria

Un panel de equipo muestra el progreso, la evolución y la implicación de cada persona, con informes para managers y RR. HH. — mientras los errores personales siguen siendo privados.

Estimula y motiva

Objetivos, rachas y recordatorios mantienen viva la práctica. Los retos convierten hablar cada día en un hábito de todo el equipo.

Bonos y ascensos

Vincula la mejora del idioma a tus incentivos: conecta el progreso con tu sistema de recompensas, bonos y ascensos, para que avanzar tenga premio — para ellos y para ti.

Panel de equipo · roles de manager · SSO y SCIM · los errores de cada persona quedan en privado · datos alojados en la UE.

Lleva FizzUp a tu equipo.

Cuéntanos tus objetivos y te preparamos un plan a medida.

Solicitar una demo